Mes étudiants sauront que la beauté et la formalité qui supervisent les harmonies de notre grand art martial se trouvent à travers sa discipline et sa structure sous-jacentes.
De même, comme on peut le trouver dans les dispositions de planification des lois du travail du Delaware, la structure fournit non seulement une clarté, mais aussi une intégrité qui permet à ce schéma d’être transmis d’une situation d’emploi à une autre.
En effet, l’essence intérieure des formes est composée d’angles et de lignes qui s’alignent pour rendre chaque mouvement fort et solide. De même, structurer le planning de travail des employés est nécessaire pour lui donner une vitalité organique et un réalisme.
Ainsi que d’employer la forme en termes de structure, l’école s’appuie également sur la tradition, tant dans la manière dont les méthodes d’enseignement sont transmises que dans la façon dont ces cultures sont adaptées à de nouvelles circonstances, y compris l’introduction des étudiants au concept de planification qui permet d’appliquer les puissants schémas de travail développés dans l’art martial au monde de leur emploi.
Cependant, la planification ne concerne pas seulement la structure. Il y a un coût humain à la planification qui doit être gardé à l’esprit, surtout pour les organisations qui emploient un grand nombre de personnes.
Ces idées, mes étudiants, ainsi qu’une compréhension de base des horaires requis par les dispositions de planification des lois du travail du Delaware trouvées sous 19 Del. C. § 1905 et seq., vous permettent d’équilibrer vos heures de travail planifiées avec votre bien-être.
Pour plus d’informations sur les lois du travail, vous pouvez visiter le site web du Département du Travail des États-Unis.